Zoekresultaten

Vacature: Anesthesist What’s in it for you? Ben je Anesthesist en ben jij op zoek naar meer variatie in jouw job? Straal jij als je met onderzoek kan bezig zijn en/of artsen in opleiding mag begeleiden? Heb jij een eerder algemene achtergrond, maar zou het uitbouwen van een sub specialisme jou ook boeien? Dan ben jij de persoon die we zoeken! Inhoudelijk Deze uitdagende functie heeft heel wat te bieden. Naast de vooruitstrevende setting met een heel breed en uniek gamma aan pathologie en chirurgie is er ook een boeiende basis aan onderzoeksmogelijkheden. Daarnaast is er dynamisch jong team dat klaarstaat om met jou samen te werken! Ben je enthousiast bezig met jouw discipline en hecht jij veel waarde aan teamwork en open communicatie ? Wil je deelnemen aan een zeer haalbaar en polyvalent wachtsysteem en ben je bereid anesthesieprestaties te verrichten in alle chirurgische disciplines. Word je graag geprikkeld door interessante en meer complexe casussen en ziektebeelden? Dan is dit gespecialiseerd centrum iets voor jou! Waar? Je komt terecht in een universitaire omgeving . Interesse in wetenschappelijk onderzoek is mooi meegenomen. Next Step? Word je geprikkeld door het lezen van bovenstaande vacature? Twijfel niet verder en neem contact op met ons. We vertellen je graag vrijblijvend meer over deze opportuniteit! 🔗info@2thact.be !

Vacature: Gynaecoloog-Verloskundige What’s in it for you? Heb jij een erkenning als gynaecoloog – verloskundige op zak en wil je deel uitmaken van een dynamisch team? Wil jij een bijdrage leveren tot de groei van deze dienst en van het ziekenhuis? Neem dan zeker even de tijd om verder te lezen! Inhoudelijk Je komt terecht in een regionaal, familiaal ziekenhuis die bekend staat om zijn hoge patiënten tevredenheid. Het huidig team gynaecologen zoekt een enthousiaste en gedreven collega die kan bijdragen tot de goeie teamspirit van de dienst. Binnen jouw discipline gynaecologie heb je een bijzondere interesse in de obstetrie. Er is een optimale samenwerking tussen het team vroedkundigen alsook met de andere diensten binnen het ziekenhuis. Uw profiel Erkend gynaecoloog in België Ervaring in de verloskunde is een groot pluspunt In het bezit van een brevet screeningsechografie of bereid zijn deze opleiding te volgen Week- en weekendwacht behoren tot het takenpakket Kennis Nederlands is verreist, kennis van andere talen is een meerwaarde Waar? Regionaal, familiaal ziekenhuis in Vlaanderen met een volledig vernieuwde materniteit als moderne werkplek. Het ziekenhuis wordt gekenmerkt door een hoge patiënten tevredenheidsscore. Next Step? Werd je interesse aangewakkerd en wil je samen werken aan de beste zorg voor de patiënten? Laat dan van je horen, wij kijken ernaar uit je te ontmoeten! Contacteer ons 🔗info@2thact.be .

Vacature: Radioloog in la douce France Altijd al gedroomd 💭van een nieuwe uitdaging in het mooie Frankrijk ? Dan stel ik graag deze interessante positie als Radioloog aan u voor: 🏨Als radioloog ga je aan de slag in een goed georganiseerde private organisatie, met verschillende vestigingen in midden en Zuid-Frankrijk. ☀️ 🦾Alle apparatuur is er up-to-date, en men streeft er naar gebruik te maken van vernieuwde en innovatieve technologieën (oa. AI, teleradiologie,…). 🔝Werk jij graag als all-round radioloog, of leg je liever de focus op een subspecialisatie zoals dentale radiologie, musculoskeletale radiologie, echografie of mammografie? Hier kan dit allemaal! Ook op vlak van CT of MRI-scan zijn er diverse mogelijkheden weggelegd! Wat betreft de tewerkstelling zijn de mogelijkheden eindeloos… voltijds, deeltijds, freelance… alles is bespreekbaar! 💫 Een gezond werkritme staat hier centraal & wachtdiensten zijn niet aan de orde! De aantrekkelijke financiële regeling vormt hier de kers op de taart… 🤔Benieuwd naar meer info? Ik bezorg je in alle discretie en geheel vrijblijvend meer informatie! I am only one click or phonecall away 😊 sara@2thact.be / +32 (0) 475 63 09 55 👉PS: ook voor technologen medische beeldvorming hebben we interessante posities in Frankrijk in België!

Hier vind je de privacy verklaring van VASO, zoals verplicht is door de Europese wetgeving. Privacybeleid 1. Inleiding Welkom op www.vaso.be , de website van de Vlaamse vereniging voor arts-specialisten in opleiding vzw, hierna VASO vzw genaamd. Deze website heeft, net als VASO vzw, als doel de arts-specialist in opleiding (ASO) te ondersteunen en te informeren. Wij respecteren uw privacy en zetten ons in om deze te beschermen door onze naleving van deze privacyvoorwaarden. Deze voorwaarden beschrijven de persoonlijke informatie die wij van u verzamelen wanneer u onze website bezoekt, hoe we deze informatie gebruiken, delen, en de keuzes die u hebt met betrekking tot onze omgang met uw informatie. Wij nodigen u dan ook graag uit om dit privacybeleid goed door te nemen. Dit privacybeleid werd opgesteld op 2 april 2024. 2. Toepassingsgebied Dit privacybeleid is van toepassing op al onze leden/klachten (huidige, voormalige en toekomstige) en alle bezoekers van de VASO website. De Europese Algemene Verordening Gegevensbescherming 2016/679 van 27 april 2016 ("Algemene Verordening Gegegevensbescherming"), de wet van 30 juli 2018 ("Wet bescherming persoonsgegevens"), de wet van 13 juni 2005 ("Wet Elektronische Communicatie") en de bijhorende uitvoeringsbesluiten, alsook enige toekomstige wijzigingen hiervan, regelen de bescherming van uw persoonsgegevens. Bij VASO vzw streven we ernaar om onze plichten na te leven en de rechten van de leden/klanten te respecteren telkens wanneer VASO vzw uw persoonsgegevens verwerkt. Voor meer informatie hieromtrent verwijzen we u graag door naar de website van de Gegevensbeschermingsautoriteit. 3. Informatie die wij verzamelen Wij verzamelen verschillende soorten informatie van en over gebruikers van onze website, waaronder: Informatie die u direct aan ons verstrekt via ons contactformulier of contactname via mail of sociale media, ons inschrijvingsformulier voor leden, inschrijvingen voor een van onze evenementen of communicatie via de website (bijvoorbeeld fora en commentaren). Deze informatie bestaat o.a. uit (maar niet beperkt tot) uw naam, e-mailadres, telefoonnummer, afstudeerjaar van de basisopleiding geneeskunde, universiteit waar u aan verbonden bent, gekozen specialisatie, ziekenhuis van huidige tewerkstelling, RIZIV nummer en lidmaatschap bij VASO. Automatisch verzamelde informatie: Wanneer u door onze website navigeert, kunnen we automatisch details over uw bezoeken verzamelen via o.a. cookies en trackers. Enkele voorbeelden hiervan zijn login, e-mailadres, IP adres en computer- en netwerkgegevens (browser die u gebruikt, besturingssysteem, etc.). Onze website wordt gehost op het platform van Wix.com. Wix.com voorziet ons van het online platform waarmee we onze producten en diensten aan u kunnen verkopen. Uw gegevens kunnen worden opgeslagen via de gegevensopslag, databases en de algemene Wix.com-toepassingen van Wix.com. Ze slaan uw gegevens op in beveiligde servers achter een firewall. Alle directe betalingsgateways die worden aangeboden door Wix.com en door ons bedrijf worden gebruikt, voldoen aan de normen die zijn vastgesteld door PCI-DSS zoals beheerd door de PCI Security Standards Council, een gezamenlijke inspanning van merken zoals Visa, MasterCard, American Express en Discover. PCI-DSS-vereisten helpen ervoor te zorgen dat het veilig omgaan met creditcardinformatie wordt gegarandeerd door onze winkel en de serviceproviders ervan. Een deel van deze informatie betreft aldus persoonsgegevens. VASO vzw treedt op als verantwoordelijke voor de verwering van deze gegevens voor de doeleinden zoals beschreven in dit privacybeleid. 4. Hoe we uw informatie gebruiken Bovenstaande (persoons)gegevens worden door VASO vzw voor verschillende doeleinden verwerkt, waarbij steeds enkel de gegevens verwerkt worden die noodzakelijk zijn voor dat specifieke doel te realiseren. We gebruiken de informatie die we over u verzamelen of die u ons verstrekt, inclusief persoonlijke informatie, om: Om uw contactname te kunnen behandelen en om assistentie te verlenen. Om u te informeren over zaken die het ASO zijn aangaan, waaronder wijzigingen in de voorwaarden, belangrijke of interessante evenementen, deadlines of verplichtingen, enquêtes, enzovoort. Onze website en de inhoud ervan op een efficiënte manier aan u te presenteren. Onze verplichtingen na te komen en onze rechten uit te oefenen die voortvloeien uit overeenkomsten tussen u en ons. U te informeren over wijzigingen aan onze website of eventuele producten, evenementen of diensten die wij aanbieden of organiseren. Dit onder andere via onze nieuwsbrief. Om prestaties op te volgen. Om analyses te doen van onze website en zijn werking, met het doel om onze website verder te optimaliseren en zo beter tegemoet te komen aan de noden van onze gebruikers/leden. De gegevens van onze betalende leden worden ook gebruikt om een ledenprofiel mogelijk te maken en hun toegang te geven tot afgesloten webpagina's. Om tegemoet te komen aan de regelgeving en wetgeving. Voor elk ander doel met uw toestemming. 5. Openbaarmaking van uw informatie VASO vzw verkoopt geen gegevens aan derden en zal deze ook niet doorgeven aan derden of haar partners. Gegevens zullen enkel gedeeld worden met een andere partij wanneer de persoon tot wie deze gegevens betrekking hebben hier toestemming om geeft. Zo kunnen we de vertrouwelijkheid van onze leden en hun vragen, bekommeringen of gegevens waarborgen. In het geval van evenementen georganiseerd door derden of onze partners, waarbij VASO instaat voor de registratie van de inschrijvingen, kan het zijn dat VASO de strikt noodzakelijke gegevens van de deelnemers met deze derde partij deelt. Dit zal steeds zijn na ofwel toestemming van het lid via het inschrijvingsformulier of na uitdrukkelijke toestemming door het VASO vzw bestuur. In het geval van een wettelijke verplichting kan VASO vzw eveneens verplicht worden om bepaalde gegevens op een vertrouwelijke manier aan de nodige overheden mee te delen. Dit bijvoorbeeld in het kader van een politioneel of gerechtelijke onderzoek. In sommige gevallen gebruikt VASO vzw anonieme, geaggregeerde gegevens voor externe rapportering. Deze gegevens zijn nooit terug te brengen naar een bepaald individu. 6. Uw rechten U hebt het recht om: Uw persoonlijke informatie in te zien, te corrigeren, te verwijderen, de verwerking te beperken, en bezwaar te maken tegen de verwerking. Uw persoonlijke informatie op te vragen in een gestructureerde manier op die wijze dat u deze naar een andere instantie kan overdragen. Een klacht in te dienen bij een toezichthoudende autoriteit over onze verzameling en gebruik van uw persoonlijke informatie. (contact@apd-gba.be ) Uw toestemming op elk moment in te trekken waarop we hebben vertrouwd om uw persoonlijke informatie te verwerken. Hou er echter rekening mee dat VASO vzw niet altijd alle gevraagde gegevens verwijderen, bijvoorbeeld om wettelijke verplichtingen na te komen (om tegemoet te komen aan boekhoudkundige en fiscale verplichtingen is men bijvoorbeeld verplicht om facturatiegegevens voor maximaal 7 jaar bij te houden). 7. Data Security We vinden het veilig bewaren van uw gegevens uitermate belangrijk. Daarom dan ook dat wij maatregelen hebben getroffen om de veiligheid van uw persoonlijke informatie te beschermen tegen ongeautoriseerde toegang, gebruik, wijziging, en openbaring. Alle informatie die u aan ons verstrekt, is beveiligd met behulp van SSL-technologie. De medewerkers/bestuursleden van VASO vzw gaan steeds secuur om met uw gegevens. Deze zullen steeds via beveiligde kanalen gedeeld worden wanneer deze gedeeld worden en worden veilig bewaard op beveiligde servers van Wix en Google. Meer info over de maatregelen die Wix neemt vind je hier . Onze website vermeldt soms links naar sites van derden (sociale media, events en andere bronnen) waarvan de gebruiksvoorwaarden niet onder het toepassingsgebied van dit privacybeleid vallen. Lees aandachtig hun beleid inzake de bescherming van persoonsgegevens. 8. Bewaartermijnen VASO vzw bewaart en verwerkt uw persoonsgegevens zolang nodig is om de doeleinden zoals beschreven in punt 4 te realiseren. De bewaartermijn kan dus per doel verschillen, bijvoorbeeld om wettelijke verplichtingen na te komen (om tegemoet te komen aan onze boekhoudkundige en fiscale verplichtingen is men bijvoorbeeld verplicht om facturatiegegevens voor maximaal 7 jaar bij te houden) of uit de juridische noodzaak om bepaalde gegevens als bewijs te bewaren bij geschillen, tot maximaal 10 jaar na beëindiging van uw contract. 9. Cookies en de website Onze website gebruikt cookies om na te gaan hoe onze gebruiker de website gebruiken, hoe ze navigeren en hoe ze interageren met de website. Iedereen heeft de mogelijkheid en het recht om deze cookies te weigeren, er mee rekening houdende dat sommige elementen van op de website hierdoor potentieel minder goed zullen werken. Wenst u meer te weten over cookies in het algemeen, dan kan u hier terecht. De cookies die door onze websitebouwer Wix gebruikt wordt vind je hier . Daarnaast gebruiken we nog enkele plugins om onze werking te verbeteren zoals Google Analytics. Google gebruikt de verzamelde gegevens om het gebruik van deze website, te volgen en te onderzoeken, om rapporten over de activiteiten ervan op te stellen en deze te delen met andere diensten van Google. Google kan de verzamelde gegevens gebruiken om de advertenties van zijn eigen advertentienetwerk in te kaderen en te personaliseren. Meer info: Privacybeleid – Opt Out . 10. Wijzigingen in onze privacybeleid VASO vzw behoudt zich het richt om zijn privacybeleid aan te passen, dus we raden u aan om deze regelmatig na te lezen. Het is ons beleid om eventuele wijzigingen die we aanbrengen in onze privacybeleid op deze pagina te posten. Als we materiële wijzigingen aanbrengen in de manier waarop we omgaan met de persoonlijke informatie van onze gebruikers, zullen we u hiervan op voorhand via e-mail of via een opvallende kennisgeving op onze website op de hoogte brengen. 11. Contactinformatie Voor vragen of opmerkingen over deze privacyvoorwaarden en onze privacypraktijken, contacteer ons op: info@vaso.be of via ons contactformulier . Vlaamse vereniging voor arts-specialisten in opleiding vzw (VASO vzw) Geregistreerd binnen het rechtspersonenregister (RPR) onder 767.773.212. Maatschappelijke zetel: Ottergemstesteenweg 261 te 9000 Gent.

Het dagelijks bestuur wordt jaarlijks verkozen op een speciaal daarvoor ingerichte algemene vergadering waarbij alle ASO's de mogelijkheid krijgen om hun stem uit te brengen en te beslissen wie hen zal vertegenwoordigen. Meer info over deze verkiezingen vind je op deze pagina. Bestuursverkiezingen Zoals bepaald in de statuten van VASO vzw vindt jaarlijks een verkiezing plaats voor het dagelijks bestuur van het komend academiejaar vast te leggen. Meer info hierover vind je op deze pagina. Wil je meer te weten komen over VASO, het dagelijks bestuur en de rol als bestuurslid? Volg dan mee op de bestuursvergadering van dinsdag 17 juni 2025 om 20u door een mail te sturen naar info@vaso.be . Download hier Download hier

Wil je zelf reeds werken aan het versterken van je mentaal welzijn? Dan vind je hier alvast enkele tips om mee aan de slag te gaan. Enkele ervan zullen vanzelfsprekend lijken, maar pas je deze ook effectief toe? Tips Er is geen magische en universele oplossing om je mentaal welzijn te boosten, maar toch kan je met een aantal kleine zaken al veel bereiken. Vaak zijn het zaken die je wel zelf weet, maar niet altijd blijft toepassen. Hieronder geven we enkele tips mee over hoe je zelf preventief kan aan de slag kan gaan wanneer je merkt dat de stress/belasting te hoog wordt. Vele van deze elementen zijn zowel toepasbaar op het werk als in je privéleven en het is belangrijk dat je zo goed mogelijk op beide terreinen inzet. Zie je er geen beginnen aan of denk je dat je het zelf niet aankunt? Neem dan gerust vrijblijvend contact op met VASO , ArtsInNood of Doctors4Doctors en dan proberen we samen een oplossing te vinden. Maak tijd voor de dingen je die graag doet Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Durf zaken uitbesteden Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Verlies minder tijd door bvb gebruik te maken van een strijkcentrale, een maaltijdbox (of bestel een maaltijd) of het pakjesautomaat bij het ziekenhuis. Zo heb je meer tijd voor de zaken die je energie geven. Durf te kiezen Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zowel op het werk als in je privéleven moet je durven kiezen en prioriteiten stellen. Kies voor de dingen die je graag doet en die je energie geven, laat de dingen die te veel energie kosten, vallen. Durf hulp te vragen Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Het is oké om niet alles zelf te kunnen. Het is oké om eens hulp te vragen aan anderen. Mensen gaan je daar niet anders door behandelen. Doe slechts één iets tegelijkertijd Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. En neem hier ook je tijd voor. Multitasking is meestal niet efficiënt, en jezelf te veel haasten kost nodeloos veel energie. Leef gezond Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Gezond leven gaat je draagkracht en energie verhogen. Rook niet, beperk alcohol en koffie, eet gezond, beweeg en slaap voldoende. Pak problemen op het werk aan Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Werkgerelateerde stress is een belangrijke factor bij burn-out. Als je onvoldoende begeleiding krijgt, de werkdruk te hoog is, waardering ontbreekt, of je andere problemen ervaart, bespreek dit dan met je stagemeester. Lukt het niet om het met hen te bespreken, neem dan contact op met VASO. Ga op zoek naar je stressoren Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zet zelf op een rijtje welke zaken jou het meeste stress bezorgen. Wat slokt te veel energie op en wat kan je er zelf aan doen? Praat er over, en wacht niet te lang Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Je zult al gauw ontdekken dat je niet de enige bent die het soms moeilijk heeft. Wil je niet praten met mensen die je kent, kan je bijvoorbeeld contact opnemen met een psycholoog/psychiater, VASO of hulporganisaties zoals Doctors4Doctors en Arts In Nood. Stel grenzen Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Je hebt het recht om je grenzen te stellen en nee te zeggen wanneer iets niet haalbaar lijkt. Afgrenzen betekent ook soms eens buiten je broodje opeten en mails niet doorschakelen naar privé. Maak een (realistische) planning Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zet je prioriteiten op een rijtje, houd ruimte vrij voor onverwachte gebeurtenissen en ga ook na of het realistisch is wat er van je verwacht wordt. Praat erover met anderen als het niet haalbaar lijkt. Probeer ook kleine zaken snel af te handelen zodanig dat ze niet te veel opstapelen. Kom eens buiten & Beweeg! Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Bewegen is gezond, dat zeggen we ook dagelijks tegen onze patiënten, maar doen we dat zelf wel genoeg? Combineer dit onmiddellijk ook met buiten te komen, buitenlucht en natuur is enorm gezond en dus sterk aan te bevelen. Geef jezelf wat rust / las een pauze in Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Neem gerust af en toe een pauze om te ontspannen: luister naar muziek, kijk uit het raam, en herstel na stressvolle momenten. Ook tijdens dagelijkse taken zijn korte pauzes gunstig; een minuut luchtpauze tussen afspraken of even water halen verbetert niet alleen het geheugen maar maakt je ook efficiënter voor de volgende taak. Bezoek de site van de geluksdriehoek Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Zorg voor een goede work-life balance en maak tijd voor zaken die je energie geven, zoals vriendschappen en hobby’s, en plaats dit zo nodig in je agenda. Probeer ook fijne zaken in het werk te incorporeren en start de dag hier ook mee alvorens bvb je mailbox te openen. Je vindt er vergelijkbare en aanvullende tips om te streven naar een gezond evenwicht op vlak van mentaal welzijn. Het gaat breder dan enkel het werkgerelateerde, maar je zal toch zien dat er veel zaken terugkomen.

Een van de speerpunten van VASO in het inzetten op mentaal welzijn. Dit door tips te geven en ASO's bij te staan, maar ook door webinars te organiseren, samen te zitten met hulporganisaties en te ijveren om dit een onderdeel van de opleiding te maken. Mentaal welzijn Het beoefenen van geneeskunde is naast een van de mooiste beroepen ter wereld door de hoge werkdruk , de toenemende administratieve belasting en de aangrijpende gebeurtenissen ook een mentaal veeleisende job . Wanneer dit dan ook nog eens gecombineerd wordt met een opleiding, kan dit bijkomend wegen op de mentale gezondheid. Een van de speerpunten van VASO is dan ook het inzetten op informeren en ondersteunen van assistenten op vlak van het mentaal welzijn. Wat meer info hierover vind je in onderstaande tabbladen, maar aarzel zeker ook niet om contact op te nemen. Daarnaast kan je ook steeds terecht bij ArtsInNood en Doctors4Doctors , en is het bekijken van hun websites ook de moeite waard. Inleiding Tips Flowchart Nuttige links

Vacature: Diensthoofd Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO) What’s in it for you? Als eindverantwoordelijke van deze afdeling, vorm jij de lijm tussen een enthousiast team van KNO specialisten die reeds een geroutineerde eenheid vormen. Je krijgt de kans om jezelf als people manager verder te ontplooien en versterkt het teamwork. Verder wordt het jouw missie om het academisch – en onderzoek kader van deze dienst verder uit te bouwen. Naast jouw klinische functie, omvat de positie ook een academisch luik. Het is mogelijk om aangesteld te worden als ZAP en stagemeester. Inhoudelijk? Als diensthoofd sta je in voor de adequate en efficiënte dagelijkse leiding van de dienst Intensieve Zorgen zowel op medisch en paramedisch als op organisatorisch en administratief vlak. Je staat hierbij garant voor een kwaliteitsvolle dienstverlening en evidence-based zorgverlening. Je volgt het beleidsplan op voor de afdeling, die past binnen de missie en visie van het ziekenhuis. Verder werk jij aan de realisatie van de projecten en vooropgestelde budgettaire doelstellingen die werden opgenomen in dit beleidsplan. Door jouw doorgedreven (klinische) kennis en ervaring creëer jij zowel voor stafleden als assistenten een stimulerende omgeving voor navorming en zorg je voor de verdere ontwikkeling van het academisch niveau. Je waakt over de continue kwaliteitsverbetering van de afdeling. Voor studenten geneeskunde en artsen-specialisten in opleiding organiseer jij als stagemeester de interne begeleiding, klinische opleiding en medische supervisie. Je komt terecht in een sterk onderbouwd en toonaangevend academisch ziekenhuis in Vlaanderen. Profiel? Je bent erkend arts-specialist met de bijzondere beroepstitel KNO (otorhinolaryngologie )en al wat jaren op de teller. Binnen het domein van de KNO, ben jij een actief onderzoeker en kan je een doctoraat op proefschrift voorleggen. Een bijkomende managementopleiding is een meerwaarde. Kortom, herken jij jezelf in volgende competenties? Toekomstgerichte visie Sterke en vooral een warme verbinder Oog voor academische onderbouw Geboren netwerker (intern/extern) Sterk pedagogisch, leidinggevend en organisatorisch vermogen Dan ben jij wellicht de perfecte match voor deze functie! Neem vrijblijvend contact op met ons via sara@2thact.be . We vertellen jou graag de bijzonderheden van deze positie.

Door de toenemende aandacht voor mentaal welzijn zijn er verschillende hulpbronnen beschikbaar. Enkele van de belangrijke organisaties in Vlaanderen alsook enkele nuttige website en interessante boeken vind je op deze pagina terug. Nuttige links Er zijn heel wat nuttige hulpbronnen terug te vinden, zowel in de literatuur als op het internet. Hieronder vind je een selectie er van terug. Uiteraard kan je ook steeds vertrouwelijk terecht bij VASO. Hulporganisaties Arts in Nood: Onafhankelijke organisatie ontstaan uit de orde der artsen die zich inzet voor het mentaal welzijn bij artsen d.m.v. ondermeer vertrouwenspersonen waar men zich toe kan wenden en webinars Webinars via: https://webinars.artsinnood.be/ Doctors4Doctors: Volledige onafhankelijke organisatie die eveneens uit een groep vertrouwensartsen bestaat en die daarnaast ook andere activiteiten zoals webinars en intervisiegroepen organiseert. Intervisiegroepen via: https://artsinbalans.be/ De zelfmoordlijn 1813: https://www.zelfmoord1813.be Informatiebronnen Healthspace : een samenwerking van ArtsInNood en Artsenkrant die een verzameling van webinars, getuigenissen en relevante artikels aanbiedt. Te Gek (Initiatief van de Vlaamse Overheid) omtrent stress, overspannenheid en burnout: https://www.tegek.be/psychische-problemen/klachten/stress-overspannenheid-en-burn-out Zin In Zorg : Initiatief in Nederland rond Mentaal Welzijn bij ASO’s: https://zininzorg.nl/waarom-zin-in-zorg Website met informatie over middelenmisbruik en verslaving https://www.jellinek.nl Handige websites voor hulp online: Jellinek Online Zelfhulp : voor iedereen die via internet anoniem en zelfstandig wil stoppen of minderen met alcohol, cannabis, cocaïne, gokken en tabak. Geschikt voor personen die nog geen ernstig alcohol- of drugsprobleem hebben, maar wel op een riskante manier gebruiken. http://www.jellinekzelfhulp.nl Engelstalige website met werkboeken rond thema’s perfectionisme, zelfvertrouwen, piekeren: https://www.cci.health.wa.gov.au/Resources/Looking-After-Yourself Vlaams expertisecentrum voor alcohol en andere drugs . Voor expertise over alcohol, illegale drugs, psychoactieve medicatie, gokken en gamen: https://www.vad.be Literatuur Artikel in Mediquality omtrent Mentaal Welzijn bij ASO’s Het debat over mentale gezondheid op het congres De Medische Wereld 2024 in Mediquality . Getuigenis in JAMA over een Amerikaanse assistente in opleiding die mentale problemen ontwikkelde Getuigenis in de NEJM over een resident die de zelfmoord meemaakte van één van zijn stagiairs Boeken : “Wat is er met de dokter gebeurd?” (Baziel van Engelen) "Zelfzorg voor de jonge dokter" (Froukje Verdam) "Het is maar werk" (Hans Rode)

In 2021 werd na jarenlang onderhandelen een collectieve overeenkomst vastgelegd die van toepassing is op elke Belgische ASO. Deze zijn de minimumvoorwaarden waar elke stagedienst of ziekenhuis zich aan moet houden. In 2023 werd hier een update van doorgevoerd, dit vind je ook op onze website terug. Opgelet! Deze pagina betreft de voorwaarden zoals overeengekomen in 2021. In 2024 (overeenkomst 2023) werden deze aangepast. Om meer te weten over de huidige voorwaarden of de veranderingen kan je terecht op volgende pagina's: Huidige voorwaarden Update 2023 Inhoud ASO contract 2021 Sinds 2021 werken alle ASO's in België onder dezelfde loon- en arbeidsvoorwaarden. Deze zijn er gekomen na jarenlange onderhandelingen en hebben als doel correcte minimumvoorwaarden te voorzien voor de ASO. Deze zijn bij wet vastgelegd en dienen dus door alle stageplaatsen gevolgd te worden. Om de implementatie van het akkoord goed te laten landen en om alle assistenten transparantie te bieden werd er door VASO een handleiding voor de ASO opgesteld die jullie hieronder kunnen vinden! Hou er daarnaast ook rekening mee dat er vanaf 2024 nieuwe voorwaarden ingaan. Deze vind je hier terug. Download hier Download hier de bijhorende presentatie Klik hier voor de FAQ van de overheid Klik hier voor de aanvullende FAQ (01/2022) van de overheid Klik hier voor de officiële tekst uit 2021 Klik hier voor een modelcontract Heb je nog vragen? Zijn er nog zaken onduidelijk of blijf je met vragen zitten? Loopt de implementatie in jouw ziekenhuis niet vlot of ontstaan er discussies? Laat het ons weten!

Vacature: Neuroloog What’s in it for you? Je werkt in een gedreven team, waar kwaliteitsvolle zorg voorop staat. Dit geldt immers voor het ganse ziekenhuis, die zeer vooruitstrevend ingesteld is. Jouw nieuwe team is in volle groei, waardoor de wachtregeling één op vier zal bedragen. Tijdens de wachten is er maximale ondersteuning van de spoedafdeling, waardoor je voor een bijna louter telefonische achterwacht instaat. Je krijgt de vrijheid om je eigen subspecialisatie of onderzoek verder uit te bouwen. Er wordt sterk ingezet op ‘haalbaar werk’, een goede work/life balans, en kansen voor ontwikkeling en opleiding. De sprong wagen is altijd een beetje spannend. Om dit op te vangen, voorziet het ziekenhuis een gewaarborgd inkomen vanaf jouw start. Inhoudelijk? Naast algemene neurologie krijg je de kans om naar eigen expertise een subspecialisatie volledig uit te bouwen. Je krijgt een zeer divers patiëntenbestand in een heel fijne woon-werkregio. Pathologie zoals geheugenstoornissen/dementie, psychogeriatrie, bewegingsstoornissen en polyneuropathie zal je hier vinden. Ook voor stroke zijn er een aantal bedden gevrijwaard op de afdeling. Zowel gehospitaliseerde patiënten als ambulante patiënten in de polikliniek kunnen bij jou terecht voor kwaliteitsvolle zorg. Voor het uitvoeren van de technische prestaties (EEG, SEP, EMG,…) word je als arts ten volle ondersteund door het geroutineerd verpleegkundig team. Wie? Ben jij een allround neuroloog, maar daarnaast geprikkeld door een bijkomend interessegebied? Wil jij deel uitmaken van een team in volle groei? Heb je een gezonde portie ambitie en komt voor jou kwalitatieve zorg op de eerste plaats? Dan pas jij wellicht in het totaalplaatje van deze afdeling! Waar? Je komt terecht in een dynamisch team van een middelgroot, state-of-the-art ziekenhuis waar de dienst neurologie in volle groei is. Het ziekenhuis kent een zeer centrale ligging waardoor de bereikbaarheid vlot is. Ook een kindercrèche is aanwezig op de campus en vlot toegankelijk voor eigen personeel. Wat moet ik nu doen? Kriebelt het, maar twijfel je nog? Neem dan snel contact op met Sara, zij geeft met plezier meer details over deze vaste positie als neuroloog! info@2thact.be of 0475/63.09.55

Het dagelijks bestuur wordt jaarlijks verkozen op een speciaal daarvoor ingerichte algemene vergadering waarbij alle ASO's de mogelijkheid krijgen om hun stem uit te brengen en te beslissen wie hen zal vertegenwoordigen. Meer info over deze verkiezingen vind je op deze pagina. Bestuursverkiezingen Zoals bepaald in de statuten van VASO vzw vindt jaarlijks een verkiezing plaats voor het dagelijks bestuur van het komend academiejaar vast te leggen. Meer info hierover vind je op deze pagina. Wil je meer te weten komen over VASO, het dagelijks bestuur en de rol als bestuurslid? Volg dan mee op de bestuursvergadering van woensdag 29 mei 2024 om 20u door een mail te sturen naar info@vaso.be . Het boeiend academiejaar 2023-2024 is bijna achter de rug. Naast het succesvol heronderhandelen van de collectieve overeenkomst met de implementatie van de nieuwe voorwaarden sinds 1 april 2024, heeft VASO zich o.a. ook ingezet voor het mentaal welzijn , werd meegewerkt aan de updates van erkenningscriteria van verschillende specialisaties en werden de belangen van de ASO's in verschillende organen zoals de NPCAZ en Hoge Raad verdedigd. Daarnaast zet VASO zich dagelijks ook in om individuele ASO’s bij te staan bij hun vragen en problemen en werden de samenwerkingen met andere organisaties versterkt zoals met de Franstalige collega’s (DemeFF), huisartsen in opleiding (HOP) en European Junior Doctors (EJD). Wil ook jij je steentje bijdragen en je collega-ASO’s mee ondersteunen en verdedigen? Stel je dan nu kandidaat voor het bestuur voor 2024-2025 door een mail te sturen naar bestuur@vaso.be voor zaterdag 08/06/2024 om 23u59. Op de online algemene vergadering van dinsdag 18/06/2024 gaan de verkiezingen door en wordt het nieuw dagelijks bestuur verkozen! Wens je meer te weten te komen over wat de verkiezingen precies inhouden en wat de verschillende functies binnen het dagelijks bestuur zijn? Bekijk dan zeker eens onderstaande documenten. Voor meer info mag je steeds de huidige bestuursleden contacteren of een mail sturen naar bestuur@vaso.be . Download hier Download hier